0483 清理空间 两手准备 (第2/2页)
　　
　　秘书端上一杯白开水和一杯咖啡，两人打开笔记本电脑，对照合同开始研究空间。
　　
　　“直到七月工资结算，与球队拥有保障合同，并且下个赛季没有任何选项的球员，分别是德马库斯?考辛斯、贾森?汤普森、鲁迪?戈贝尔、扬尼斯?阿德托昆博、罗伯特?科温顿…”
　　
　　“直到七月工资结算，与球队拥有保障合同，但下个赛季拥有球员选项的球员，分别是鲁迪?盖伊、保罗?米尔萨普，盖伊此前已经承诺会执行球员选项，米尔萨普暂未确定…”
　　
　　“直到七月工资结算，与球队合同结束的球员，分别是阿隆?格雷、詹姆斯?约翰逊、昆西?阿西、马库斯?索顿，泽维尔?亨利、塞斯?库里，六人同属完全自由球员，还有一位是以赛亚?托马斯，合同到期属于受限制自由球员，此前承诺接受中产特列续约，并愿意延后…”
　　
　　萨姆?辛基先把队内球员的合同梳理一遍，苏阳听完点点头，心中已有大概了解。
　　
　　“阿隆?格雷、詹姆斯?约翰逊、昆西?阿西、马库斯?索顿，泽维尔?亨利、塞斯?库里，这六个人不做挽留，感谢他们球队的贡献，塞斯?库里可以看情况再次签约无保障底薪…”
　　
　　突然放走六个球员，苏阳一时半会儿还有点舍不得，但慈不掌兵义不掌财，生意就是生意，六个名额需要全部腾出来，用来签约潜在的约基奇、丁威迪或者杰里米?格兰特等人。
　　
　　索顿索大腿其实还有点价值，但相比长远的未来，那点儿价值不值得浪费时间。
　　
　　萨姆?辛基点头敲键盘记录，苏阳盯着合同细节再做计算：“盖伊1930万、考辛斯1380万，贾森?汤普森604万，扬尼斯303万，科温顿82万不占空间，戈贝尔113万…
　　
　　暂不考虑其他因素，六人合计占据4322万美元薪资空间，以下个赛季6300万工资帽进行预估，我们可以有大概2000万薪资空间去争取库里，但如果米尔萨普选择执行球员选项留在球队，那我们大概只有1000万薪资空去争取库里，我们没有鸟权，只能硬吃。”
　　
　　苏阳顿感头疼，瞬间期望米尔萨普跳出合同，那样对于双方来说都是一件好事情，甚至希望盖伊别执行球员选项留在国王，先跳出去让国王拥有足够多的薪资空间，方便操作。
　　
　　“考辛斯所占据的薪资空间，因为涉及你所谓的鸟权，也就是拉里伯德条款，具体计算要要看新赛季全联盟的平均工资，我们可以有两手准备，首先进行贾森?汤普森交易…”
　　
　　辛基简短提议，因为贾森?汤普森在所有保障合同之中，价值最低，年限最长。
　　
　　前任国王总经理杰夫?佩特里，当初给汤普森开出5年3000万美合同，着实让人头疼。
　　
　　“汤普森合同还剩2个赛季，每个赛季占据大约600万薪资空间，瞄准那些进入重建的球队，以交换今年的二轮选秀权为主，但如果实在换不到，只拿交易特例也行…”
　　
　　辛基点头表示明白苏阳所言，转而接着说道：“前天，爵士队那边，再次询问戈贝尔的交易价码，他们这一次愿意送出抽签大会得到的5号签，或者27号和今年35号以及未来一个受保护的首轮选秀权，可能是15年，也可能是16年，到时候顺位估计不会太高。
　　
　　你想怎么选？”
　　
　　苏阳闻言陷入思考，高顺位首轮自然好，虽然需要占据更多薪资空间，但可以在工资帽之上签约，问题是选不到维金斯和恩比德，斯玛特和拉文值得花那么多精力去培养吗？
　　
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