023 具备人文关怀的公司必须是好公司 (第2/2页)
　　
　　曙光后台换算了一下：“后天武者内境巅峰，凡界属于很不错的强者了。”
　　
　　宋宜脸上没有表现出来什么，深吸了两口气，默默看那中年女人在电脑上录入她的入职信息。
　　
　　录入好信息，中年女人在电脑上操作了一下，合同打印了三摞，一式两份，整整六份。
　　
　　女人整好递给宋宜。
　　
　　宋宜拿起来细细翻着，劳动合同、职位说明书、保密协议，很正常的三份。
　　
　　里面条款太多，怕有什么漏洞，宋宜很谨慎，让曙光扫了一遍。
　　
　　确认里面没有什么霸王条款，宋宜利索的签了字。
　　
　　女人满意的点了点头，收回合同，又把考勤卡和一份员工档案递给她。
　　
　　见她接过去，女人眼睛看着合同，手在键盘上打字，快的只能看到残影。
　　
　　很明显是在把她的信息和合同录入到电脑上。
　　
　　宋宜熟练的将这些文件依次填好，细心的看着没有漏下什么，又递了回去。
　　
　　中年女人很忙，扬头示意她随便找个地方放下，宋宜很有眼色，将这些东西整齐放到桌角。
　　
　　年轻男子看宋宜在一边站着，低头看了看桌子一张纸上列出的条条框框。
　　
　　经过洗髓洗灵，以及多次药浴，宋宜本来就不近视，现在眼神更好使了。
　　
　　桌子那张纸上列出的条条框框明显是给人事专员准备的。
　　
　　第一条做什么？
　　
　　人力中心向新员工发放《新员工报到工作单》，并按要求办理入职手续。
　　
　　第二条做什么？
　　
　　与员工签订劳动合同、保密协议、职位说明书。
　　
　　写的清清楚楚，把该做的事条条框框全列了出来。
　　
　　宋宜清咳两声，把笑憋住了。
　　
　　她的笑点和平常人有点不同，而且她经过训练，一般情况下她是不会笑的，但现在她是真的很想笑。
　　
　　男子离开椅子，蹲下在柜子里翻了很久，最后掏出来一本簿册递给她。
　　
　　簿册已经递到了眼前，宋宜笑着接过来。
　　
　　公司情况及管理制度汇编，一个薄薄的小册子，总共可能没有十页。
　　
　　见她不停干咳，年轻男人很是莫名其妙的看了一眼宋宜。
　　
　　宋宜还在旁边站着，男子伸手示意了一下，让她坐到那边椅子上。
　　
　　男人犹豫片刻，开口道：“这边录入信息有点忙，请稍等，你可以去那边坐下看看公司的制度。”
　　
　　宋宜顺势坐下，翻开那本册子从第一页看了下来。
　　
　　大致意思就是在公司好好干，不要盗取公司机密，不要干违反道德的事，不要干违反法律的事。
　　
　　最后还有公司对员工的一些福利。
　　
　　等宋宜目光从册子移开，手边桌子上放过来了一个纸杯。
　　
　　纸杯里面是半杯水，还冒着微微的热气。
　　
　　宋宜抬头诧异的看着男子。
　　
　　男子脸上没有什么表情，嘴上说：“天气干燥，多喝点水，公司对员工很好，不会压榨员工的。”
　　
　　把纸杯放稳，转头又回了办公区。
　　
　　宋宜不明所以。
　　
　　曙光扫描了又扫描，最后得出了结论：“你刚才憋笑咳嗽，咳的太久了，人是在体恤员工，并且告诉你，公司不会连口水都不让你喝，说明公司福利很好。”
　　
　　这个结论是曙光经过365度全方位扫描得出的结论，绝对是正确的。
　　
　　宋宜嘴角抽了抽，看着水，觉得这公司确实，还，挺有人文关怀精神。